по трудовому праву консультации?
Наша практика по этой услуге
Администрация некоего ЗАО решила уволить работника из-за того, что его поведение показалось руководству странным. Сначала ему предложили пройти комиссию в лечебном психиатрическом заведении и принести документы, подтверждающие то, что он здоров... Подробнее
ответив на 4 вопроса
Основные услуги профессионала в рамках бесплатной юридической консультации по трудовому законодательству
- Консультирование клиента как при первичном обращении, так и в течение сотрудничества по любому возникающему вопросу;
- Сбор документации для успешного решения вопроса досудебным или судебным способом;
- Переговоры с работодателем, который отказывается идти на встречу работнику;
- Составление жалобы в Трудовую инспекцию для инициирования проверки на предприятии;
- Взаимодействие с контролирующим органом для сбора доказательств для судебного производства;
- Составление иска и передача полного документа в суд;
- Подготовка клиента к судебному производству;
- Сопровождение клиента в суде и после него в процессе взыскания компенсации и выплат или восстановлении на работе.
Обращение граждан к профессионалам для решения конфликтов с работодателем происходит очень часто. Детальную консультацию от юриста по трудовому праву можно получить бесплатно, в онлайн режиме, при этом в ее рамках уже можно решить возникшую проблему.
Юридическая фирма «Мир юстиции» является одним из лучших в столице среди специализированных фирм, предоставляющих бесплатные юридические консультации по трудовому праву. Наши специалисты оперативно анализируют полученную информацию, прогнозируют перспективы вопроса и предлагают клиенту несколько вариантов достижения успешных результатов.
Какие существуют распространенные нарушения, требующие получения бесплатной помощи юриста по трудовому праву
Самое распространенное нарушение со стороны работодателя – это наём работника без договора (он инструктирует специалиста, предлагает ему приступить к работе, а договор подписать позже). Но в результате этот момент никогда не наступает, так как можно использовать труд работника без отчислений, выплаты пособий и больничных, а также уволить без компенсаций. В рамках бесплатной трудовой юридической консультации специалист поможет предоставить факты допуска к работе сотрудника. Для этого он соберет требуемую документацию, свидетельские показания.
Следующим распространенным нарушением является экономия на гарантиях для работников, занятых на опасном и вредном производстве. Многие из них не подозревают о наличии надбавок, аттестации рабочих мест, оздоровительных мероприятиях для персонала и прочих привилегиях. Подробно узнать обо всех льготах и правах работники могут в рамках бесплатной онлайн консультации юриста по трудовому праву.
В последнее время работодатели для снижения расходов заставляют работников при заключении договора подписывать соглашение о неразглашении коммерческой тайны. Данный документ дает им право по любому поводу делать удержания из зарплаты работника. Бесплатная юридическая консультация по трудовым спорам даст возможность решить эти проблемы с руководством.
Многие специалисты в силу своей профессии должны проходить систематические курсы повышения квалификации, работодатели в большинстве случаев их не оплачивают, а работники молчат. Наши специалисты помогут с решением данной проблемы в рамках бесплатной онлайн помощи юриста по трудовому праву.
Это важно: во всех описанных случаях требуется оперативное обращение за бесплатной юридической консультацией по трудовым вопросам к специалисту. Трудовым кодексом установлены четкие сроки, в рамках которых работник вправе жаловаться и получить защиту.
По каким спорам граждане могут рассчитывать на бесплатную консультацию юриста по трудовому праву
Споры, возникающие с работодателем, могут быть как индивидуальные, так и коллективные. Вне зависимости от варианта, граждане могут обратиться за поддержкой к профессиональным юристам компании «Мир юстиции».
Индивидуальные вопросы по трудовым спорам
Бесплатная консультация юриста по трудовому праву требуется, когда:
- Гражданину не выплачивают заработную плату или задерживают ее;
- Из заработка удерживают без оснований средства, лишают премий;
- В отношении работника была применена дисциплинарная процедура с нарушением норм;
- Человек пережил дискриминацию по половому или религиозному признаку;
- Работника заставляют выполнять действия, которые не входят в его обязанности;
- Специалиста заставляют работать сверхурочно или в выходные, не начисляя двойной тариф;
- Работника вынуждают уволиться или незаконно уволили;
- Произошел перевод без согласия работника.
В любом из приведенных случаев юрист окажет бесплатную юридическую помощь по трудовому праву. При этом не стоит стараться самостоятельно решить проблему или спрашивать совета у сослуживцев, которые находятся в таком же положении, и, скорее всего, ответят, что работодатель не наказуем.
Проблемы коллективного характера
В рамках бесплатной консультации юриста по трудовому праву группа работников получит квалифицированный ответ на следующие вопросы:
- Отказ в выдаче зарплаты;
- Отказ в выдаче спецодежды на вредном производстве;
- Нарушение норм безопасности;
- Изменение показателей нормативов;
- Нарушение пунктов коллективного договора;
- Отсутствие условий и соблюдения норм СЭС на предприятиях с особыми условиями работы;
- Отказ во внесении соответствующей записи в трудовую книжку при массовом увольнении.
Это важно: в данном случае требуется составление коллективной претензии к работодателю, жалобы в контролирующие органы и при необходимости в суд. Юрист предоставит бесплатную консультацию по трудовому праву и поможет составить все документы, четко обосновав требования работников.
Мы предлагаем вам бесплатную консультацию юриста по трудовому праву от компании «Мир юстиции», квалифицированную работу профессионалов и оперативное решение вопросов.
Цены на юридические услуги адвоката по трудовым правоотношениям
Услуга | Средняя стоимость |
---|---|
Консультация трудового юриста или адвоката | Бесплатно |
Консультация для жителей регионов (кроме Московской области) | Бесплатно |
Консультации проводятся по следующим категориям трудовых споров
Категория | Средняя стоимость |
---|---|
Проведение экспертизы трудового договора | Бесплатно |
Составление искового заявления по трудовым спорам | Бесплатно |
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании | Бесплатно |
Установление факта трудовых отношений | Бесплатно |
Оспаривание законности увольнения | Бесплатно |
Восстановление на работе | Бесплатно |
Взыскание с работодателя заработной платы | Бесплатно |
Взыскание с работника материального ущерба | Бесплатно |